第一条 为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题，特制定本规定。
第二条 凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、
事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望配偶的待遇；与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本规定探望父母的待遇。但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。
第三条 职工探亲假期：
a)职工探望配偶的，，每年给予探亲假一次；
b)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次；
c)已婚职工探望父母的，每四年给假一次。
第四条 凡实行休假制度的职工（例如学校的教职工），应该
在休假期间探亲。
第五条 职工在规定的探亲假期内，按照本人的标准工资发
给工资，不包括奖金。
第六条 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由
所在单位负担。已婚职工 探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

几点说明：
1、《探亲规定》中所称的父母，包括自幼抚养职工长大，
现在由职工供养的亲属，不包括岳父母、公婆，兄弟姐妹。
2、学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享
受《探亲规定》。学徒、见习在上半年期满的，下半年可以享受探亲假；下半年期满的，从下一年度开始享受探亲假。